عمانيات -
بمشاركة ما يقارب (3649) مشارك

الاتحاد الأردني لشركات التأمين يختتم حزمة برامجه التدريبية ونشاطاته لعام 2023
ساعياً لتقديم خطة تدريب جديدة في العام القادم بمنظور آخر

اختتمت في مقر الاتحاد الاردني لشركات التأمين البرامج التدريبية التي عقدها خلال عام 2023 ضمن الخطة التدريبية تحت عنوان " نحو التحول الرقمي"، اذ عقد الاتحاد (21) برنامجاً تدريبياً بمشاركة (839) مشارك من الأردن والدول العربية، بالاضافة الى مشاركة (1610) لغاية تاريخه في (12) برنامج تدريبي مجاني المخصص للعاملين في شركات التأمين بعنوان " مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب من منظور الجهات الرقابية”، كما عقد الاتحاد الأردني لشركات التأمين بالتعاون مع الاتحاد العام العربي للتأمين مؤتمر العقبة التاسع 2023 للفترة 15-18/5/2023 بحضور (1200) مشارك.



ومن الجدير بالذكر، بأن آخر برنامج نفذه الاتحاد هو البرنامج التدريبي الحادي والعشرون الذي عقد ضمن خطته التدريبية لعام 2023 "التأمين الرقمي" للفترة من يوم الثلاثاء 12/12/2023 ولغاية يوم الخميس 14/12/2023، وكانت حزم هذه البرامج التدريبية ضمن مبادرة الاتحاد للتدريب المجاني للعاملين في القطاع التي اطلقها الاتحاد عام2020 بهدف تعزيز المعرفة والاستثمار في راس المال البشري العامل في قطاع التامين.

وقد هدف البرنامج التدريبي إلى تعريف المشاركين بالتأمين الرقمي والمميزات الأساسية التي يجب توافرها في نافذة التأمين الرقمي، وعن كيفية الابتكار الرقمي في التأمين والحديث عن التحديات التي تواجه شركات التأمين في تبني فكرة التأمين الرقمي وما هي خصائص الناجحين فيه، حيث غطى محاور البرنامج السيد أحمد ابريوش والذي يتمتع بخبرة تزيد عن 18 عاماً في مجال الاستشارات الإدارية والتقنية والرقمية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا والولايات المتحدة الأمريكية في شركات ال BIG 4 والشركات الاستشارية العالمية.

شارك في البرنامج التدريبي حول التامين الرقمي (40) مشاركا منهم (29) مشاركا من (12) شركة تأمين محلية و(5) مشاركين من البنك المركزي الأردني ومشارك واحد من البنك الاردني الكويتي و(6) مشاركين من عدد من الدول العربية الشقيقة وهي الكويت، فلسطين، سوريا، وليبيا .

وبنهاية عام 2023 يتمنى مجلس إدارة الاتحاد والادارة التنفيذية كل التوفيق للذين شاركوا في الأنشطة التدريبية لهذا العام، ويعدهم ويعد العاملين في قطاع التأمين بأن يكون عام 2024 عاماً مختلفاً وأن يكون هناك تطور نوعي في العمل التدريبي في الاتحاد.